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第一篇：卫生院上半年党风廉政工作总结
片角乡卫生院2012年上半年党风廉政
建设工作总结
2012年上半年，我院在县卫计局的领导和重视下，坚持以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，不断加大反腐倡廉的工作力度，使我院职工的理想信念、宗旨观念、思想作风、廉洁自律等方面有了新的提高，党风廉政建设及防腐倡廉工作取得了很好的效果，现就我院2012年上半年党风廉政建设工作总结如下：
一、党风廉政建设责任制进一步得到贯彻落实
年初，县卫计局下发了有关党风廉政建设的文件及有关党风廉政建设的学习资料，我院立即组织全院职工学习。建立了由院长负总责各科室具体抓的工作领导班子。强调既要抓好业务工作建设，又要抓好队伍廉政教育，促使我院上下齐抓共管党风廉政建设工作，保证这项工作时时有人抓，事事有人管。
二、廉政自律工作进一步引向深入
根据县卫计局安排和布置，进一步加强了理论学习和党风党纪教育，通过组织观看反腐倡廉的警示教育片，集体学习等多种形式，切实加强我院职工廉政自律意识。同时结合实际，广泛开展“两个务必”教育,大力提倡艰苦奋斗、自强不息、谦虚谨慎、不骄不躁、真抓实干的精神，针对性的进行党纪条规和法律法规教育，不断增强干部职工的法制观
念，真正做到依法执业和廉洁执业。
根据我院工作技术性很强且涉及面广的特点，我院领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓，不断要求干部职工提高自身素质，提高自身防腐抗变能力和遵纪守法意识，党员和领导干部带头廉洁自律，克己奉公，以身作则，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。坚持民主监督，不断加强工作透明度。在原则问题上不乱开口子，不讲情面，严格按照业务政策办事，坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。认真做好信访工作，对于群众来信来访做到件件有落实，件件有答复，工作中的错误及时得到纠正，问题也得到了妥善解决。半年来我院未接到群众来信来访。
三、党风廉政建设制度进一步完善
根据县卫计局党风廉政建设工作精神，我院成立了党风廉政建设领导小组。同时，我办坚持财务开支审批制度和实物采购公开制度，无“小金库”和“帐外帐”，经费支出安排合理，在节约开支的基础上保证了各项工作的顺利进行，保证招待开支范围在规定标准范围内。
四、政风行风、精神文明建设工作
1、加强政治思想教育，精神文明建设，职工素质水平明显提高，全院开展以《医德医风》为核心，先后开展了“两个务必”、“两个率先”、“让文明与我们同行”、“除陋习、树新风”等一系列主题教育。通过开展一系列教育活动，使全体职工在思想上、行动上、作风上树立和做到了“立党为公、执政为民、爱国守法、明理诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”。使之树立了正确的人生观、世界观和价值观。无盗窃、无吸毒、无火灾、无治安案件发生。
2、努力加强行风政风建设，社会效益不断提高，我院将行风建设作为推动精神文明建设的关键环节来抓。开展创建文明单位和创建卫生先进单位。
3、深入开展民主评议行风政风工作，以高度负责和求真务实的精神开展工作，成立了以院长邓星合同志为组长，各职工为成员的行风建设领导小组。认真组织职工学习各种法律法规，认真落实卫生部“八条行业纪律”。向社会公开服务承诺，表彰先进，树立典型。使职工认识到位、思想投入、抓住重点、效果明显。建立健全和完善了药品、医疗器械的购进制度，由院长亲自主管药品、器械工作，审批购入计划，监督工作人员在购销活动中的贿赂行为。全院实行了“六不准、三做到、二坚持、五公开的服务承落，（1）、六不准：不准索要收受红包、不准开单提成、不准搭车开药，搭车检查；不准推诿敷衍病人；不准分解收费，超标准收费，自立项目收费；不准吃、拿、卡、要。(2)、三做到：做到礼貌接诊，细心问候，做到尊重患者的权利，构建和谐医患关系；做到文明用语，热情服务，态度和蔼；（3）、公开新农合报账情况。并对各种违规违纪行为进行批评教育和处
罚。
五、存在的问题
我院人员少，业务工作繁重，对职工理论学习不能按时坚持。领导和职工对党风廉政建设概念还不够清楚，认识还不够到位。这些问题在以后工作中努力克服。
片角乡片角卫生院
2012年6月30日
第二篇：党风廉政建设半工作总结
党风廉政建设半年工作总结
在各级党委的领导下，*****党委仔细降实党风廉政建设和反腐败工作，为实现全年党风廉政建设奋斗目标奠定了坚实的基础。
一、降实责任主体，创新宣传教育方式
**领导高度重视党风廉政工作，制定下发了《基层单位主管领导抓党风廉政建设责任制考核方法》，实行考核与工资相挂钩。与41个基层单位签订党风廉政建设责任状，明确领导干部责任和分工。
**下大气力转变教育理念，创新宣传教育方式。在电视台开设廉政之窗专栏。循环播放多部廉政电教片，向百姓普及廉政法规，对干部长鸣警钟；建立党风廉政短信平台。及时将廉政信息、上情下达、廉政警示语等信息进行短信群发；建立络党风廉政教育平台。将廉政党课、反腐倡廉系列电教片进行络平台公布，目前学习点击率已超过**次；举办廉政文化作品大赛。共从*个基层党支部征集到参赛作品*00余件，采取大众评委同专业评审小组联合评选的形式进行分类评选。至今已有各级领导干部及职工群众*00余人参观了展览，并且，又有*0件文化作品被选送到***进行参展；以会代训做好教育工作。始终坚持大会小会说廉政，会上会下敲警钟。在**春季工作会议、中层以上干部会议等会议上，针对八个方面52个别准、小金库、收送礼金、慎交友等十多个方面反复对领导干部进行教育。在**举办的为期2天的后备干部培训班上，对《廉政准则》进行了细致的说解与授课，直接受教育总人数达*000余人次。
二、创建示范单位，推动廉政建设提档升级
按照六抓、十有、三无、五先的标准，创建了***、***、***、***、***个党风廉政建设示范单位，以突出特点，打造亮点为重点，开展各具特色的创建活动。
三、加强信访稳定，加大信访重点布控
制定下发了《信访工作应急预案》，成立了信访应急领导小组，与*个基层单位签订《信访工作责任状》，设立举报信箱和举报电话，对排查出的重点信访案件、重点信访人员的包案责任科室、单位、责任人的降实事情逐件逐人审验把关。坚持谁主管，谁负责和单位要紧领导是第一责任人的原则，对土地承包、利费收缴、财务收支等重点工作事项加大检查力度，实施重点监控，把稳定工作降到了实处。上半年，**纪委对*****群众来访及****厂群众信访第一时刻进行了走访调查，将干群矛盾化解在了萌芽中。
四、严肃办案纪律，强化办案责任制
本着说程序、重规范、求质量的工作作风，坚持预防为主，标本兼治的原则，将查办案件和保增长、保民生、保稳定相结合，严厉查处伤害人民群众利益案件。今年，**纪委配合**纪委调查处理了******群众上访案件，并联合组织部、审计部、财务部、卫生科对该单位进行了处理整顿。**党委还将查办案件和干部教育相结合，对涉嫌***受贿案件的***等*人进行了免职处理，为领导干部上了一堂生动的警示教育课，严肃了领导干部的从政行为。
五、完善制度建设，推进清风净土工程顺利实施
一是加强制度建设，规范权力运行。制定下发了《**反腐倡廉清风净土工程实施方案》和《**反腐倡廉制度执行年活动实施方案》，进一步完善权力运行制衡约束机制。下发《基层党支部党风廉政建设工作志》，规范内业标准，提升基础资料质量。
二是实行双向答应，规范行业运作。凡**建设项目，别论规模大小，建设单位和中标单位在项目实施前必须签订建设项目廉政答应书，进行双向答应、双向监督，反复对双方的从业人员进行廉政教育。截止到*月*日，已有*个工程建设项目签订了答应书。
三是引进自助设备，创新公开形式。在部分基层单位安装多媒体自助查询机，对党务、政务、财务公开的方式、办法进行试点改革。电脑技术与媒体络相结合，推进公开方式科学化。分项细化与焦点公开相结合，推进公开内容规范化。降实责任与群众监督相结合，推进公开工作程序化。
四是完善监督制度，发挥群众作用。制定下发了《党风廉政建设监督员制度实施方案》，经过民主选举及资格审查后，选聘了*名基层党风廉政建设监督员，对三重一大事项及关系到职工群众切身利益的事项进行监督和检查，并颁发聘书，持证上岗。此外，**纪委还积极参与监督了**聘请机关驾驶员、公开竞聘****长、选举工会主席、购买大型清扫设备等事项。
五是成立督查小组，拓宽监督领域。成立由纪委、组织、审计、财务等部门组成的工作小组，对***各单位各项制度的执行事情进行检查监督，确保政令畅通。
二十周年同学会邀请书
当我想你的时候……
二十年，二十年了!弹指一挥间!今年——2010年，我们离城关中学毕业差不多整整二十年了。一别二十载,荏苒别惑年！曾经的同窗好友,你在哪里？
过得还好吗?一具个有些忘却,而又曾经熟悉的名字.不管你日子在本市,或身处异乡;不管事业辉煌,依然临时失意;不管身居要职,依然一介布衣;也别论你多么闲暇,或何等繁忙.你终究可不能不记得同桌的他(她),还有睡在你上铺的兄弟...可不能不记得名中,不记得这个年代.那儿有驿动的青年的麻烦;放纵的青春的激情,追逐过浪漫的恋情,蕴藏过暗恋的甜蜜.也许你把这一切都冰封雪藏,悄悄期待着重逢的春光.和你一样,多少次梦里相聚,多少次心驰神往."再过二十年,我们再相会",为了我们曾经的约定,来吧,友爱的同学,让这熟悉的歌声所寄予的热情与希翼变成现实;让我们放飞心中的希翼,共同期待人一辈子的第二次握手,让我们走到一起,重温那些一起走过的生活,纵情享受老同学相聚的温馨.请你参加城关中学八九届一、二班同学会,去听听久违的声音,看看曾经熟悉的天确实笑脸.二十年的岁月，同学们一路走来，风雨无阻，收获了许多的成绩，也饱受了无尽的沧桑。大伙儿一起互相诉说会面的兴奋，倾诉二十年的记忆；学生紧握着恩师的手，衷心未动分毫祝愿老师安康；恩师端详着学生的脸，欣喜我们的成长；也有交流互相寻找联系之艰苦，辗转赴约之路线……
你会来吗?几十双一如当年热切而期盼的双眼,几十颗一如当年火热的心在等待......,如此难得的欢聚,会因您的缺席而黯然失色,更会令我们黯然神伤.指望你早作安排,如期赴约,并尽快赋予回复.当我想你的时候，我的心在颤抖； 当我想你的时候，你可曾听说……
卫生院党建党风廉政工作总结
卫生院院长党风廉政工作总结
卫生院一季度党风廉政工作总结
基层卫生院党风廉政工作总结
乡镇卫生院党风廉政工作总结
第三篇：卫生院党风廉政建设工作总结
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一、切实加强领导，严格落实党风廉政建设责任制。
1、成立党风廉政责任制领导小组，确定责任分工。院长为组长，为第一责任人，对医院的党风廉政建设和纠风工作以及落实党风廉政责任制负总责，其他班子成员对分管的部门和工作职责范围内的党风廉政建设负直接责任。
2、认真履行党风廉政建设第一责任人职责，负责医院党风廉政建设工作。以班子建设为抓手，对领导班子成员高标准，严要求，树立班子廉洁自律的良好形象。结合年初工作目标任务分解，将党风廉政建设工作与医院管理工作同部署、同检查、同考核，使“一岗双责”职责得到落实。
3、严格执行医院关于重大决策的规定，规范“三重一大”决策，不断完善管理制度。医院重大决策都采用会议形式。在程序上，首先对“重大决策”做好前期调研、酝酿论证；其次通过
议事形式经集体讨论，进行决策；
2---朗诵比赛活动，来自医院各个工作岗位共**组选手参加比赛，全院各科室人员观看了比赛，扩大了廉政宣传教育的辐射面和影响力，大力弘扬廉政文化主旋律，促使干部职工的思想素质提高，从而引导廉政医院文化向健康高雅的方向发展。
2、抓教育，大力弘扬白求恩无私奉献精神
利用全院职工大会、党员干部会议、和院中层干部会议，反复动员和宣传党风廉政建设活动的目的、意义和要求，务求做到廉政建设人人皆知。结合廉政清风系列活动，组织召开廉政文化建设活动动员会，集中学习了《医务工作者职业道德》、《廉政准则》、《加强医疗卫生行风建设纪律“九不准”》与系列典型
案例警示教育，组织观看反腐倡廉影视片，推广关注“清廉**”、等官方微信平台，鼓励职工参加“廉政时事问答”微信竞答活动，组织中层以上干部及重点岗位人员到**廉政教育基地参观学
4---尊重职工在院务公开中的主体地位和职工代表大会在院务公开中的主渠道作用，做到重大事项向全院职工公开。药品、医用耗材、医疗仪器、设备严格执行政府集中招标采购制度，基建、重大维修项目严格按规定招标办理。同时，各科室医疗服务项目、收费标准均上墙公示，药品价格采用电子显示屏公示，根据物价局的通知及时更新目录及价格。同时将医院党风廉政有关规定向社会进行公示，随时接受群众监督，在医院大厅显示屏、宣传橱窗、电梯等各醒目处张贴或
悬挂挂宣传标语，并在大厅显眼处放置意见箱、公布举报电话。通过一系列的信息公开渠道，提高透明度，构建了具有较大覆盖面的监督体系。
3、开展廉政承诺活动。组织所有中层以上干部及重点岗位人员签订《廉政承诺书》，每位新职工入职时均签订《廉洁行医承诺书》，采购人员签到《医院采购廉政承诺书》，不断提高职工的廉洁自
6---党风廉政建设工作任重道远，群众普遍关注的热点、难点方面还存在很多问题，都有待从机制、体制上作进一步探索，认真加以研究解决。我们将进一步加强党风廉政建设责任制的落实力度，正视不足，深入开展调查研究，创新工作机制，不断完善工作方式方法，积极探索落实党风廉政建设责任的新途径，为构建和谐卫生工作环境，为推动我院各项工作科学发展提供有力的保障！
年11月12日 2015
篇2：职工医院党支部2014年党风廉政建设工作总结
职工医院党支部2014年党风廉政建设工作总结
2014年，我院党支部及院行政领导班子，在公司党委的领导下，认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策。以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面落实党的十八大及十八届三中、四中全会提出的基层党建
8---纠正“四风”。院党委把落实八项规定作为改进工作作风的突破口，深入开展党的群众路线教育实践活动，以身作则、以上带下，持之以恒改进作风。力戒形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风；抓住元旦、春节等重要节点，整治公款送礼、公款吃喝等不正之风。全年医院没有发现违反中央八项规定精神的典型问题。
（三）开展反腐倡廉教育，进一步夯实医护员工拒腐防变思想基础
教育为先，预防为主。把反腐倡廉教育纳入医院党支部宣传教育总体部署，列入医院理论学习的重要内容，多渠道多形式开展反腐倡廉教育活动，重点加
强党员领导干部纪律教育、廉政教育和警示教育，在党员干部和医护人员中营造廉洁从政从医的良好氛围。
（四）坚持纠建并举，进一步推进行业作风建设
扎实有序地开展廉政风险防控各项
10---索认真核查，对失实的予以澄清，对发现的一般性问题及时教育警示。定期征求患者和行风监督员对医疗服务工作的意见和建议。党政主要领导亲自召开行风建设社会监督员座谈会，听取社会行风监督员员对我院医疗质量、服务流程和行风建设等方面的意见建议，取得了较好的效果。
（六）狠抓队伍建设，进一步提高履职尽责能力
面对新形势新任务，医院纪检监察干部责任感、使命感进一步增强。认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神，带头改进作风。按照院支部的统一部署，成立了群众路线教育实践活动督导小组，对全院群众路线教育实践活
动开展情况进行督查指导，保证了我院教育实践活动的顺利开展。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，当前我院党风廉政和行风建设工作还存在一些不容忽视的问题：部分领导干部“一岗双责”的自觉性还有待
12---活动实施方案》的要求，突出工作重点，加大工作力度，认真落实党风廉政建设和反腐败工作任务，形成了预防和惩治腐败的合力，党风廉政建设和反腐败工作取得一定的成效。现将2015年上半年工作总结如下：
一、开展的主要工作及成效
（一）加强组织领导，明确“两个责任”。
2015年4月召开党委会议，会议研究讨论成立以医院党
委书记为组长的党风廉政建设“两个责任落实年”活动领导小组，明确落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，研究部署2015年党风廉政建设推进惩治和预防腐败工作，制订印发了《XXX开展党风廉政建设“两个责任落实年”活动实施方案》，并与各党支部、科室签订《2015年落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败体系建设工作责任书》。
14---织中层以上干部观看了3部警示教育片以及自治区卫计委制作的专题片《2014年明查暗访看行风》。五是组织人事部门对新提拔中层以上干部开展党风廉政建设专题培训。2015年3月20日下午，组织30名中层以上干部及重点岗位人员参加市卫生计生系统“守纪律、将规矩”主题教育专题辅导讲座。
（三）加强干部管理、预防腐败行为。
一是医院修订《科主任外出请假报备制度》，中层以上
及科室负责人，因事外出（包括离开市区、含因公出差，节假日外出、请公休假出等），须履行请假报备手续。主要包括外出人员、事由、时间、地点、在此期间代其主持工作的负责同志姓名、职务及联系方式。二是医院进一步规定准假制度，明确规定科室负责人为清理“吃空饷”及“干部走读”的第一责任人。我院领导干部无“吃空饷”及“干部走
16---力集中的重要岗位人员，进行重点约谈；对工作推进不 3
力、群众举报反映强烈、存在苗头性倾向性问题的，进行跟踪约谈。
2015年3月1日上午和4日下午，先后组织召开临床医技科室主任以及药品、耗材供应公司业务员集体约谈会。参加集体约谈会的有医院领导班子成员、纪委、监察室、药学部、采购办主要负责人、各临床医技科室主任以及与医院具有长期合作关系的70家药品、耗材供应公司的负责人、业务员，共计169人，进一步强化医生和药品、耗材供应公司业务员的纪律和规矩意识，加强对医院药品、耗材采购和使用的监督管理。
（五）执纪问责，正风肃纪。 围绕党风廉政建设和反腐败工作推进，紧盯领导干部和重点岗位人员，失责必问、问责必严；围绕党委、政府的重大决策、决议和重要工作部署加强督查，紧盯党的纪律执行，止“懒政”、治“庸员”；围绕加强作风建设，紧盯“四风”问题，深化
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第四篇：基层党风廉政建设工作总结
农村基层党风廉政建设工作总结
一年以来，农村基层党风廉政建设工作在镇党委和镇纪委的正确领导下和支持帮助下，根据纪委提出关于农村基层党风廉政建设工作的要求，我村全体干部积极响应号召、组织认真学习实践科学发展观，研究制定好结合本村特点制定党风廉政建设工作计划，利用宣传资料，村务公开栏、广播等形式接受广大群众监督，农村基础党风廉政建设工作取得了一定的成绩，现在将一年来的工作总结如下:
一、统一认识，加强领导
加强农村基础党风廉政建设，加强党的建设基础性工作中，构建和谐社会的重要举措，推进社会主义新农村建设的必然要求，我村切实加强深入学习科学发展观活动，加强领导，以干部作风建设为重点，坚持“标本兼治，综合治理”的方针，狠抓地方的经济建设，稳定和谐和生态文明建设，切实抓好制度的完善和落实，坚持村务、党务、财务的公开和廉政文化建设，坚持改革创新，突出工作重点，加大工作力度，转变工作作风，狠抓各项工作的落实。
二、言行举止积极主动接受廉政建设工作检查
为了党风廉政建设工作能扎扎实实在本村顺利开展，首先由党支部书记与镇党委签订“责任书”，实施相互管理、相至监督，包括平时言行举止，面对群众的态度，解决问题的能力，为人处事的水平等都在村班子会议上给予指出纠正，该批评的要批评。结合本村实际开展了党员学习、村务建设议事，通过组织这些活动得到了预期效果，即减轻了村级财务负担，又拉近了干群关系，在广大群众中赢得了良好的口碑。
三、积极主动解决群众的热点、难点问题，为民办好实事近几年，我村进行大量机耕路的维修以及生态文明示范村的建设，当然也碰到许多农户切身利益的事，往往在建设过程中和农户存在这样和那样的矛盾，但我村干部齐心合力，互助合作，化解各类矛盾，用行动来感化农户，确保质量，使各种农村建设工作顺利完成，在广大群众中树立了良好的形像。
四、总结
党风廉政工作做得好不好，是衡量本村干部能不能和群众溶为一体的关键，是群众容纳我们工作程度具体反映。一年来，我村狠抓农村坚持党风廉政建设工作，形成良好的社会氛围，为新农村建设提供有力的政治保证。总之，在农村党风廉政建设工作中，我村干部己成为群众着想，群众想要什么样干部的干部，心里是怎么想的，需要村干部办什么样的实事为出发点，难免会有一些问题或不足存在，但我们有信心把廉政工作做好，真正做到立党为公、执政为民。
2009年11月10日
第五篇：公立医院党风廉政建设工作计划
一、加强领导班子自身建设，严明党的各项纪律，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象。
加强思想政治学习。组织中心理论组每季度集体学习1次，深入学习十八届三中全会精神及国家有关政策和法律、法规，把严明党的纪律放在首位，决不允许有令不行、有禁不止、各自为政、阳奉阴违， 切实增强党性，坚决纠正组织涣散、纪律松弛和自由主义、好人主义等现象，正确处理个人与组织的关系，常怀敬畏和戒惧之心。严格遵守组织制度，抓好《廉政准则》、领导干部报告个人有关事项等制度的贯彻落实。每年召开民主生活会1次，开展批评与自我批评，严格按规矩办事。
二、推进改革创新，完善党风廉政制度建设，加强反____体制创新。
要深刻领会中纪委和省纪委关于党风廉政建设和反____斗争的新要求，认真落实完善党风廉政制度建设，加强反____体制创新的各项措施。医院党委是医院党风廉政建设责任主体，纪委承担监督责任，要健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条。医院党委特别是主要领导是第一责任人;领导班子成员根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任;各部门、科室负责人要抓好所管范围内的党风廉政建设工作;各党总支、党支部要认真履行监督作用，形成合力，严肃查处违_风廉政建设和违反“九不准”行为。落实向上级组织报告党风廉政建设责任制，对重大案件实行“一案双查”，既要追究当事人责任，又要追究相关领导责任。查办____案件以上级纪委领导为主，线索处置和案件查办在向同级党委报告时须向上级纪委报告。
3月底，完成院长、书记与各科室主任签订党风廉政建设责任书，科主任与职工签订党风廉政建设责任书，医院与设备、药品、耗材供应商签订医药物资购销廉洁协议书。
三、改进工作作风，持之以恒纠正“四风”。
坚决执行中央“八项规定”、省委省政府“二十条规定”、学校“十六条规定”和医院“十三条规定”，教育党员干部摆正公私关系，牢记_姓公，一分一厘都不能乱花;公权为民，一丝一毫都不能私用。紧密结合党的群众路线教育实践活动整改工作，不断巩固和扩大整改成果。
改进工作作风，坚决落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》，严肃查处党员干部到私人会所活动、变相_旅游问题。纠正领导干部利用各种名义收受下属及有利害关系单位和个人的礼金行为。对确实需要举办的活动要严格控制规模，厉行节约。完善并严格执行“三公”经费管理规定，对公务用车、公务接待和出国考察，要切实加强日常监管。严格“三公”经费审批，加强“三公”经费审计和公示，确保“三公”经费只减不增，防止公车私用和_出国旅游。
加大督查力度。加强对敏感岗位和重点环节的督查，加大惩戒问责力度，及时查处违反中央“八项规定”、省委省政府“二十条规定”、医院“十三条规定”精神的行为，并点名通报曝光。
四、以零容忍态度查处医疗卫生行风案件。
落实廉洁风险防控方案，认真贯彻卫生计生委“九不准”规定，加强对岗位风险责任意识教育和风险岗位的监管，把违反“九不准”行为作为今年查处重点，严肃查处违规接受社会捐赠资助的行为、部门或科室和医务人员参与推销活动的行为、医务人员违规自采购使用医药产品的行为、为商业目的统方、收受回扣、收受病人“_”的行为等。要发现一起严肃查处一起，情节恶劣的停止执业、申请吊销执业证书，构成犯罪的移送司法部门处理。对疏于管理、监管不力造成的，要追究相关领导责任。对查处的典型案件，要在院内点名通报批评，对吊销执业证书的一律上报卫生厅向社会公布，充分发挥警示教育和震慑作用。
对党员干部、医务人员身上存在的问题要早发现、早提醒、早纠正、早查处，对苗头性问题及时约谈，加强诫勉谈话工作。
五、加强对领导干部和关键环节的监督，促进权力规范运行。
强化对领导干部的监督、管理和教育。认真落实党内监督各项制度，加强对领导干部特别是主要领导干部的监督、反对特权思想和作风。规范党政主要领导干部职责权限和领导班子成员分工，健全领导班子议事规则和工作规则，严格执行“三重一大”事项集体讨论决定制度，防止决策失误、权力失控和行为失范。加大问责工作力度，加强对基建、人事、财务、药品、设备、物资采购、招投标等的监督，坚决追究失职渎职行为和违反“九不准”行为。深入开展社会主义核心价值观教育、党风党纪和廉洁自律教育、医德医风教育、警示教育以及正反两方面典型教育。引导党员和干部在廉洁自律等方面发挥表率和带头作用，使党员干部做到公私分明、克已奉公、严格自律，使医务人员增强法纪观念，依法执业、廉洁行医。完善医德医风信息管理系统、医德考评评分标准和医德医风先进科室评选标准。继续深入开展“创建人民满意医院”活动。完善患者满意度调查，加强对干部工作作风的督查和考评。完善业务科室对行政职能科室的满意度测评工作，增加医生、护士测评环节。
加强对权力运行的监督制约，认真贯彻民主集中制，建立健全决策权、执行权、监督权相互制约相互协调的权力结构和运行机制。加强廉政风险防控机制建设，加强对人事、财务、设备、后勤基建、药品、招生等高风险权力的动态监控。加强信息公开，完善信息公开工作，让权力在阳光下运行。扎实推进廉洁风险防控工作。
